Agencia de Colocación
Técnico en Auxiliar de Enfermería
| Actividad CNAE Empresa | 85. Educación |
|---|---|
| Plazas | 1 |
| Titulaciones |
|
| Carnet de conducir | Indiferente |
| Tarea | Funciones principales:
• Ayudar a enfermería, en la preparación y administración de la medicación prescrita por facultativo a las personas usuarias del centro (vía tópica, oral, rectal o subcutánea). • En ausencia del Responsable de enfermería, atender crisis y/o primeros auxilios, administrando en caso necesario la medicación pautada por facultativo, por vía oral, rectal, tópica o subcutánea. • Realizar control de peso y toma de constantes, a las personas usuarias del centro que lo requieran (ej: programa envejecimiento…). • Realizar acompañamientos médicos a centros de salud y hospitales en casos necesarios. • Acompañar a las personas usuarias con necesidades de atención médica por circunstancias críticas a los servicios de urgencias, mientras llega la familia. • Comunicarse con las familias sobre las atenciones sanitarias de las personas usuarias del centro. • Registrar las actuaciones diarias con las personas usuarias (soporte físico/informático). • Limpieza, desinfección y esterilización del material de enfermería. • Controlar los botiquines y teléfonos móviles que debe llevar el personal de atención directa en las salidas/paseos con personas usuarias. • Ayudar en aquellas tareas que le encomiende, el responsable de Enfermería, dentro de su ámbito de actuación. Transversales • Velar por el cumplimiento de los derechos de las personas con discapacidad intelectual y/o parálisis cerebral y sus familiares en el seno de la Entidad. • Cumplir con los requisitos que le sean aplicables conforme el sistema de Calidad de ASTUS. • Promover el trabajo en equipo y el buen ambiente del personal de ASTUS y en particular del CDD. • Cumplir con la legislación vigente aplicable. • Mantener un comportamiento ético y profesional irreprochable. • Detectar las necesidades de formación de su puesto y la de su equipo. • Supervisar y controlar del archivo documental dentro de su ámbito de actuación. • Detectar y comunicar todas las incidencias en su puesto de trabajo. • Todas aquellas no especificadas con anterioridad que sean solicitadas y tengan relación con lo anterior. |
| Lugar de Trabajo | CARTAGENA |
| Tipo de Contrato | Duración determinada tiempo completo |
| Obs. Contrato | Contrato interinidad. Jornada completa |
| Duración | DETERMINADA |
| Horario | Mañana y Tarde MAÑANA Y TARDE |
| Remuneración | SEGUN CONVENIO |
| Fecha de Inicio | 13/09/2023 |
| Observaciones | Se valora:
Formación: Conocimiento norma ISO 9001. Conocimiento CRM. Prevención de Riesgos Laborales. Formación en el correcto manejo de desfibrilador. Formación especifica en el ámbito de la discapacidad. Formación en seguridad vial. Formación en prevención de incendios y planes de emergencia. Formación de primeros auxilios. Experiencia: Atención a personas con discapacidad intelectual y/o parálisis cerebral. Características personales: adaptable, asertivo, positivo, responsable, resolutivo, sincero y sociable. • Otros: o Disponer de carnet de conducir y coche propio. o Manejo paquete office, internet, trabajo en la nube, correo electrónico, manejo de bases de datos de gestión (tipo CRM). o Entrega en el momento del contrato el Certificado de carencia de antecedentes por delitos de naturaleza sexual. |
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